华新建工锚定主题教育目标任务，始终紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，高起点谋划、高标准推进、高质量落实，做到理论学习学深悟透、调查研究求真务实、检视整改见行见效，切实将主题教育成果转化为推动企业高质量发展的生动实践。

在学思践悟中下“实功”。华新建工党委通过读书班、党委理论学习中心组、“三会一课”、主题党日等形式，深入学习党的二十大报告和党章、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等权威文献，原原本本学原文、认认真真读原著、扎扎实实悟原理。树立“知不足、不知足”的终生学习理念，认真学习习近平总书记关于本系统本领域本行业的重要讲话和指示批示精神，坚持干什么就重点学什么、缺什么就重点补什么。采取“线上+线下”“教育+实践”相结合的方式，看讲话精神、看新闻解读、看专家授课，全方位、多角度抓好个人自学。将中心组学习与主题教育读书班相结合，围绕四个专题开展交流研讨，重点谈学习党的创新理论的认识体会，改进工作的思路措施，截至目前共组织14次党委中心组学习、4次读书班学习、6次交流研讨。

在调查研究上察“实情”。该公司结合企业发展实际，广泛听取意见建议，领导班子每人牵头一项重大调研课题，牢牢把握目标导向、问题导向、结果导向，聚焦安全生产、经营管理、人才培养、创新创效、帮扶救助等重点领域和热点难点问题，在文件制度上换位思考，在政策保障上完善整改。采取“一线工作法”“四不两直”方式，由领导班子、副总师和各部室负责人组成的包保队伍，陆续下沉基层开展盯岗服务工作，针对新疆、内蒙、省内三个区域27个基层单位，针对重点施工任务，划分“责任田”，明确“进度表”，真正做到情况在一线了解，问题在一线发现，经验在一线总结，难点在一线突破。树立正反面典型，抓好“解剖式”“督查式”“跟踪式”跟进调研，通过调查研究解决问题、推动发展。

在检视整改上见“实效”。发现问题不是工作终点，整改落实才是重中之重。这个公司坚持刀刃向内，围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面全面剖析自我、深入查摆不足。通过信访接待日、调查问卷、面对面座谈等多种形式，近距离、全方位倾听职工呼声、掌握真实情况，广泛征求了421名党员群众意见建议，发放征求意见建议表85份，征集意见建议129条。对于纳入办实事的项目进行清单管理、台账推进、挂牌督办，把“当下改”和“长久立”结合起来，通过拿出符合实际、可行性强的对策，推动问题立即整改、逐一销号，做到将“问题清单”变为“销号清单”，切实推动检视整改走深走实。